Назначение платежа перечисление пособия по беременности и родам
EstVopros
спросил
31 июля 2018 в 11:00
589 просмотров
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, при перечислении пособий по беременности и родам и при постановке на учет на ранних сроках беременности на личный счет работницы через банк, сколько нужно отправлять платежек 2 или 1? Это должны быть отдельные платежные поручения или одним поручением отправлять?
В назначении платежа достаточно так написать:
«Выплата пособия по беременности и родам Ивановой И. И.»
«Выплата единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности Ивановой И. И.»
Вопрос удалён модератором.
Спасибо!
Цитата (EstVopros):Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, при перечислении пособий по беременности и родам и при постановке на учет на ранних сроках беременности на личный счет работницы через банк, сколько нужно отправлять платежек 2 или 1? Это должны быть отдельные платежные поручения или одним поручением отправлять?
В назначении платежа достаточно так написать:
«Выплата пособия по беременности и родам Ивановой И. И.»
«Выплата единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности Ивановой И. И.»
И в 1С начисления делать в одном документе разными строчками или нужно 2 документа создать по начислению?
Спасибо!
Добрый день! Согласно правилам форума , в одной теме задается один вопрос. Каждый новый вопрос надо задавать в новой теме. Поэтому первый вопрос остаётся в этой теме, а второй (я его выделила синим цветом) задайте, пожалуйста, в НОВОЙ теме, указав полное название программы, а также релиз конфигурации. Без этой информации Вы рискуете получить неполный или даже неверный ответ. Для уточнения информации обязательно воспользуйтесь этими рекомендациями. А найти справку о названии и релизе конфигурации в своей программе вам поможет это наглядное пособие.
Здравствуйте!
Цитата (EstVopros):при перечислении пособий по беременности и родам и при постановке на учет на ранних сроках беременности на личный счет работницы через банк, сколько нужно отправлять платежек 2 или 1?
Возможны оба варианта. Законодательных ограничений нет.
Цитата (EstVopros):В назначении платежа достаточно так написать:
«Выплата пособия по беременности и родам Ивановой И. И.»
«Выплата единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности Ивановой И. И.»
Достаточно.
Если у вас есть вопросы, не стесняйтесь, спрашивайте. Хорошего дня и успешной работы!
Рассчитывайте зарплату и пособия с учетом повышения МРОТ с 2020 года
Источник
ПОРЯДОК НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТА ПОСОБИЙ
Если работник по основной штатной работе не получает полного должностного оклада (ставки) и в связи с этим работает по совместительству в том же или на другом предприятии, то пособие исчисляется из общего заработка по обоим местам работы, однако не свыше чем из суммы полного должностного оклада (ставки) по основной должности.
Женщинам, отпуск по беременности и родам у которых наступил в период временной приостановки работы организации, вынужденного отпуска без сохранения заработной платы по причине временного сокращения объемов производства, а также в период работы организации в режиме неполного рабочего дня, неполной рабочей недели, пособие по беременности и родам исчисляется из заработной платы до наступления указанного периода и выплачивается в полном размере за все общеустановленные рабочие дни, приходящиеся на период отпуска по беременности и родам.
Назначение платежа: исправленному верить
На основании одной только банковской выписки ни инспекция, ни фонды доначислять ничего не должны и не вправе этого делать. Прежде всего проверяющие обязаны поинтересоваться причиной обнаруженного ими расхождения, направив вам требование о представлении пояснени й п. 3 ст. 88 НК РФ; ч. 3 ст. 34 Закона № 212-ФЗ . Вы письменно ответите, что в назначении платежа была допущена ошибка, и приложите копии всех первичных документов. Если из них видно, что в назначении платежа ошибка, на этом все и должно закончиться.
Обычно такое происходит из-за невнимательности или ошибок при копировании данных для заполнения платежки. Например, указаны несуществующие договор или счет либо даже что-то такое, что вообще не имеет отношения к деятельности получателя (вместо «оплата обучения за май» — «оплата коммунальных услуг за май»). Указана не та поставка, в счет оплаты которой должен быть учтен этот платеж. Выделен НДС, которого не должно быть; нет указания на предоплату либо, наоборот, ошибочно указано «аванс». Указали «зарплата» при перечислении иных сумм (дивидендов, вознаграждения по ГПД, денег под отчет) или, наоборот, при выплате зарплаты написали что-то другое («возврат займа», «возмещение перерасхода подотчетных денег» и т. п.).
Отпуск по беременности и родам
По месту работы в ООО пособие по беременности и родам должно быть исчислено, согласно части 1 статьи 14 указанного Закона, исходя из среднего заработка, рассчитанного за два календарных года, предшествующих отпуску по беременности и родам, в данном случае — это 2014 и 2020 годы.
Целевым назначением пособия по беременности и родам является возмещение утраченного заработка в связи с отпуском. Поэтому пособие по беременности и родам назначается и выплачивается в период нахождения женщины в отпуске по беременности и родам. В случае если женщина, имея право на отпуск по беременности и родам, продолжает работать, то основания для выплаты за период, совпавший с периодом отпуска, отсутствуют.
Пособие по беременности и родам: порядок и условия назначения, размер, выплата пособия
среднего заработка (дохода) по месту работы за последние 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу наступления отпуска по беременности и родам, 300 рублей — женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий частными нотариусами и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и лицензированию, в течение двенадцати месяцев, предшествовавших дню признания их в установленном порядке безработными;
Пособие по беременности и родам могут получать женщины, подлежащие государственному социальному страхованию. Взносы на страхование обязаны вносить работодатели. Поэтому надо требовать надлежащего оформления на работу, а не трудиться на основании устного соглашения. В отличие от этой категории женщин, почти не возникают проблем с пособиями у работников госучреждений и организаций, военнослужащих, стабильно работающих предприятий. Размер пособия равен среднему заработку по месту работы.
Единовременное пособие по беременности и родам в 2020 году: назначение и выплата, порядок получения
По общему правилу рассчитывать декретные нужно исходя из дохода работницы за два календарных года, предшествующих первому дню декретного отпуска. Предположим, больничный лист по беременности и родам был выдан в декабре 2013 года. К примеру, 25- го декабря. Если она написала заявление на декретный отпуск с этого же дня, тогда расчетным периодом будут 2011 и 2012 годы. Пересчитывать в 2014 году ничего не надо.
среднего заработка, на который начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, и с учетом иных условий, установленных Федеральным законом «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», — женщинам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в т.ч. женщинам из числа гражданского персонала воинских формирований РФ, находящихся на территориях иностранных государств в случаях, предусмотренных международными договорами РФ.
Пособие по беременности и родам в 2020 году
В определенных случаях:
— справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, с места работы у другого страхователя;
— справку (справки) с места работы у другого страхователя о том, что назначение и выплата пособий этим страхователем не осуществляются.
Пособие по беременности и родам назначается женщинам, уволенным в связи с ликвидацией работодателя, не позднее 10 дней с даты приема (регистрации) заявления со всеми необходимыми документами. Выплата пособия осуществляется органами социальной защиты населения через организации федеральной почтовой связи либо кредитные организации, указанные получателями пособия, не позднее 26 числа месяца, следующего за месяцем приема (регистрации) заявления со всеми необходимыми документами.
Пособие по беременности и родам (декретные)
Выплата пособия по БиР производится на основании выданного беременной больничного листа. Его получают в женской консультации, где наблюдается беременная. В документе прописывается точное число дней декретного отпуска, а выдается больничный в определенный день.Таблица поможет разобраться, когда женщина может идти в отпуск.
- листок нетрудоспособности;
- заявление о предоставлении единовременного пособия по БиР (оно составляется в свободной форме или по образцу, выданному отделом кадров);
- для женщин, работающих менее двух лет в данной организации, дополнительно может быть предоставлена справка с суммой заработка за последние два года с предыдущего места занятости или с предприятия, где женщина трудится по совместительству.
Декретные выплаты по беременности и родам
- право на получение социального обеспечения при условии уплаты страховых взносов в ФСС РФ в установленном законом размере за календарный год, предшествующий календарному году, в течение которого наступил декретный отпуск;
- средний дневной заработок для исчисления пособия путем деления минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, на число календарных дней каждого календарного месяца, на которые приходится страховой случай.
Назначение и выплата декретного пособия определяются той организационно-правовой формой, к категории которой относится женщина. На основании приказа Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 года № 1012н (ред. от 22 .07.2014) «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей» денежная помощь по беременности и родам назначается и выплачивается:
Назначение платежа пособие по беременности и родам
В 2006 году лицам, которые в течение последних 12 календарных месяцев перед наступлением отпуска по беременности и родам фактически проработали менее 90 календарных дней, пособие выплачивалось в размере, не превышающем за полный календарный месяц 1 МРОТ (п. 3 ст. 3 Закона 180-ФЗ).
Застрахованное лицо при обращении за пособием по месту работы в праве рассчитывать, что в течение 10 календарных дней со дня представления листка нетрудоспособности, пособие будет назначено и рассчитано. Получить данное пособие женщина сможет в ближайший день, установленный для выплаты заработной платы (п. 5 ст. 13 Закона № 255 ФЗ).
Пособие по беременности и родам
В соответствии со ст.16 Закона в страховой стаж для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам (страховой стаж) включаются периоды работы застрахованного лица по трудовому договору, государственной гражданской или муниципальной службы, а также периоды иной деятельности, в течение которой гражданин подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
Для назначения и выплаты пособий по беременности и родам застрахованное лицо представляет листок нетрудоспособности, выданный медицинской организацией по форме и в порядке, которые установлены федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере обязательного социального страхования, а для назначения и выплаты пособий территориальным органом Фонда социального страхования Российской Федерации также сведения о заработке (доходе), из которого должно быть исчислено пособие, и документы, подтверждающие страховой стаж, определяемые указанным федеральным органом исполнительной власти.
27 Июн 2018
stopurist
2109
Источник
Пособие за весь период декретного отпуска назначайте не позднее 10 дней с того момента, как сотрудница представит больничный листок.
Подарок за регистрацию — бесплатный доступ к сервису «Контрольные соотношения для единого расчета по взносам».
Копия платежного документа, по которому было выплачено пособие (платежное поручение, платежная ведомость, расходный кассовый ордер) 10. Табель учета рабочего времени (за 12 месяцев) 11. Если выплачивались премии, то приказы на выплаты этих премий, положение о бонусах и т.д.
Как правильно написать в платежке назначение по беременности и родам
Целевым назначением пособия по беременности и родам является возмещение утраченного заработка в связи с отпуском. Поэтому пособие по беременности и родам назначается и выплачивается в период нахождения женщины в отпуске по беременности и родам.
Из законодательства вытекает, что очередность платежа в платежном поручении зависит от того, добровольно либо принудительно должна идти оплата.
Важно указывать, какие именно доходы получал работник – была ли это заработная плата или выплачивались пособия, например, по уходу за ребенком, по беременности и родам.При расчете дохода учитываются начисленные суммы, т.е. Если сотрудник уплачивает алименты, но они из доходов при расчете исключаются, поэтому в справке на этом тоже акцентируется внимание.
В Чувашии местное пособие по БиР выплачивается только безработным, выпускницам вузов, инвалидам I и II групп.
Рассчитывается среднедневной показатель, который умножается на число календарных дней отпуска по БиР, задекларированное в больничном листе.
При рождении ребенка один из родителей или лицо, его заменяющее (опекун, усыновитель, приемный родитель) вправе получить единовременное пособие (ст. 11 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ).
А если пени платятся по требованию фонда и по акту проверки, их реквизиты приводятся в назначении платежа.
Итак, начиная с 2019 года работодатели (организации и индивидуальные предприниматели) должны будут выплачивать сотрудникам заработную плату в размере не менее 9 459 руб. В общем случае, пособие по беременности и родам рассчитывают из среднего заработка за расчетный период, то есть за два календарных года, предшествующих началу декретного отпуска.
Основные положения выплаты пособия по беременности и родам
Пособие по беременности и родам назначается женщинам, уволенным в связи с ликвидацией работодателя, не позднее 10 дней с даты приема (регистрации) заявления со всеми необходимыми документами.
Это номер формы унифицированного бланка, действительного на сегодняшний день. Начинаем заполнять поля документа по очереди.
Типовая форма такого законодательством не предусмотрена. Но отмечено, какие сведения в нем нужно прописать. Они отличаются в зависимости от того, кто подает заявление – сам сотрудник или вместо него представитель.
В реквизите 107 нужно указать «мс.», так как периодичность для уплаты данного налогового платежа — месяц (если выплата произведена в июле, необходимо указать «мс.07.2016»). ФНС отмечает, что налоговые агенты должны формировать отдельные распоряжения с разными показателями налогового периода (срока уплаты).
Декретные выплаты по беременности и родам
Выплата за раннюю постановку на учет в медицинском учреждении. Для оформления этого пособия женщине необходимо подтвердить документально факт начала врачебного наблюдения за течением беременности до срока 12 недель. Размер пособия на начало 2019 года составит 628,47 руб., а с 1 февраля 2019 года размер выплаты должен быть пересмотрен с учетом индекса инфляции.
Важно! Не только рождение своего ребенка дает право на материальную помощь. Усыновив малыша в возрасте до трех месяцев, можно также получить пособие.
- Перечисления делает Фонд социального страхования. Если сотрудницу уволили в связи с ликвидацией штата, то плательщиком будет являться социальная защита населения.
За вычетом авансового НДС покупателю, скорее всего, придется идти в суд; ; наоборот, ошибочно указано «аванс» при перечислении постоплаты.
Если по исполнительному листу на счет отдела ФССП вы переводите личные налоги работника, платежное поручение оформляется по правилам, предусмотренным для платежей в бюджет.
Онлайн журнал для бухгалтера Онлайн журнал для бухгалтера Заполняем поле 107 в платежном поручении в 2019 году для уплаты НДФЛ Вводная информация Заполнять поле 107 нужно для указания периодичности уплаты налогового платежа или конкретной даты уплаты налогового платежа, если такая дата установлена Налоговым кодексом РФ (п.
На основании представленных сотрудницей документов руководитель или другое уполномоченное лицо работодателя издает приказ о предоставлении сотруднице декретного отпуска.
В результате за какой-то месяц доход будет очень большим, в другие – нулевым.Однако сотрудники соцзащиты просят провести разбивку выплаченного пособия по беременности по месяцам.И это логично, поскольку пособие предназначено на весь его период.
По месяцам разбиваются отпускные и выплаты по больничным листам.Сотруднице начислено и выплачено пособие по беременности и родам в апреле 2017 года в размере 42 000 руб.Отпуск по беременности и родам продолжается с 21 апреля по 7 сентября (140 календарных дней).В апреле также сотрудница получила заработную плату за неполный месяц – апрель.
Назначение и выплата декретного пособия определяются той организационно-правовой формой, к категории которой относится женщина.
Порядок назначения и выплаты пособия устанавливается региональным законодательством.Поэтому практика показывает, что требования к оформлению справок отличаются в регионах, причем какой-то готовый образец заполнения справки найти также непросто.Однако требования органов соцзащиты в регионах похожие, в связи с чем можно определиться, какие сведения в справке нужно отразить бухгалтеру.
В рамках социальной программы государства по защите интересов матери и ребенка беременной женщине перед родами выплачивается единовременное пособие по беременности и родам, так называемое декретное.
Усыновившая или удочерившая ребенка приемная мать, относящаяся к вышеуказанным категориям, также может получить декретные, если малыш не старше 3-х месяцев. Мы как работодатели можем перечислить эти деньги на карточку в банке сотрудника чтобы не обналичивать их. напишите более подробно! и как еще это в бух.
В случае прекращения выплат сотруднице пособий или зарплаты задолженность можно взыскать только в судебном порядке.
Больничный лист является не только документом, удостоверяющим уважительную причину отсутствия работника на рабочем месте, но и основанием для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности.
Платежное поручение оплата больничного листа по беременности и родам
После этих действий калькулятор отобразит причитающуюся сумму пособия. При желании результаты расчета можно распечатать.
Пособия, связанные с рождением ребенка, организация выплачивает за счет страховых взносов на обязательное социальное страхование. Если сумма выплаченных пособий, связанных с рождением ребенка, не превышает взносы в ФСС России, то обращения в фонд не потребуется. В этом случае можно уменьшить очередной платеж на сумму расходов по выплате пособий.
Приказ о выплате пособия при рождении ребенка составляется в произвольной форме. В нем указывается Ф.И.О, должность работника, которому причитается пособие, а также величина такого пособия.
Листок нетрудоспособности по беременности и родам выдается врачом акушером-гинекологом, при его отсутствии – врачом общей практики (семейным врачом), а при отсутствии врача – фельдшером.
Отпуск по беременности и родам
Существует и минимальный предел среднего дневного заработка в целях исчисления пособия по беременности и родам.
В определенных случаях: — справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, с места работы у другого страхователя; — справку (справки) с места работы у другого страхователя о том, что назначение и выплата пособий этим страхователем не осуществляются.
Пособие по беременности и родам, в общем случае, нужно считать из среднего заработка за расчетный период, то есть за два года, предшествующих началу болезни, декрета или отпуска года (с 1 января по 31 декабря). Соответственно, если работница уходит в декрет в 2019 году, то расчетным периодом станут 2017 и 2018 годы (ч. 1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).
Пособие по беременности и родам выплачивайте за календарные дни, которые приходятся на период декретного отпуска. Какая бывает продолжительность отпуска, см.
Назначение платежа на выплату декретных
Чтобы получить на расчетный (лицевой) счет сумму средств для выплаты пособий, связанных с рождением ребенка, необходимо обратиться в свое отделение ФСС России. Перечень документов, которые нужно представить для этого в отделение ФСС России, утвержден приказом Минздравсоцразвития России от 4 декабря 2009 г. № 951н.
Расходы на выплату пособия по беременности и родам отражают в строке 15 таблицы 1 и в строке 5 таблицы 2 формы № 4-ФСС.
На основании одной только банковской выписки ни инспекция, ни фонды доначислять ничего не должны и не вправе этого делать. Прежде всего проверяющие обязаны поинтересоваться причиной обнаруженного ими расхождения, направив вам требование о представлении пояснени й п. 3 ст. 88 НК РФ; ч. 3 ст. 34 Закона № 212-ФЗ .
Существует законодательно установленная предельная база для начисления взносов в ФСС. Исходя из этой предельной суммы, производится расчет максимальной суммы единовременной выплаты по БиР.
Считается, что налог на прибыль уплачен при условии, если будет составлена декларация и перечислен налог в бюджет.Организации выплачивают налоги либо раз в месяц, либо раз в квартал (зависит от оборота фирмы).Стоит отметить, что налог поступает и в федеральный, и в региональный бюджеты, а значит нужны две платежки по налогу на прибыль.
Пособие за весь период декретного отпуска назначайте не позднее 10 дней с того момента, как сотрудница представит больничный листок. Если, конечно, она сделает это вовремя. Выплатить пособие нужно в ближайший после назначения зарплатный день (ч. 1 ст. 15 Закона от 29 декабря 2006 г.
В заработок расчетного периода включаются все выплаты в пользу сотрудницы, на которые начислены страховые взносы в ФСС России в соответствии со статьей 7 Закона от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ.
Похожие записи:
Источник
