Центр развития ребенка детский сад 113 курск

Сведения об образовательной организации

Рейтинг:   / 9

Подробности

Просмотров: 7150

Детский сад № 113 открыт в 1985 году. С 1985 по 2005 год находился в ведомстве ЗАО «Курскрезинотехника».

   С августа 2005 года учредителем является Администрация города Курска, комитет образования города Курска (ул. Радищева 103, тел.: 58-54-76; отдел дошкольного образования: тел.: 70-14-59)

   Руководителем учреждения является Холодова Галина Алексеевна. Это творческий, грамотный высококвалифицированный педагог, умеющий организовать деятельность дошкольного образовательного учреждения на высоком профессиональном уровне.

 Место нахождения учреждения (юридический и фактический адрес): Российская Федерация, Курская область, 305018, город Курск, ул. Черняховского, д. 26. Телефон: (4712) 37-10-99., e-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра., интернет-адрес:https://детсад113курск.рф

Режим работы ДОУ: пятидневная неделя, 12-часовое пребывание ребенка (с 7.00 до 19.00 часов). Режим дня в ДОУ соответствует возрастным особенностям детей и способствует их гармоничному развитию.

   Учреждение создано на основании Приказа комитета образования от 02.08.2005 года № 487 с наименованием: муниципальное дошкольное образовательное учреждение «Центр развития ребенка – детский сад № 113». 

Муниципальное дошкольное образовательное учреждение «Центр развития ребенка – детский сад № 113» переименовано приказом комитета образования города Курска от «30» ноября 2011 года № 1305 в муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Центр развития ребенка – детский сад № 113».

   Полное наименование – муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Центр развития ребенка – детский сад № 113».

  Сокращенное наименование – МБДОУ «Центр развития ребенка — детский сад № 113».

  Тип муниципального учреждения – бюджетное.

   В ноябре 2010 года детский сад прошел аккредитацию и подтвердил государственный статус «дошкольное образовательное учреждение «Центр развития ребенка – детский сад» 1-я категория (Свидетельство о государственной аккредитации, регистрационный № 216 от 01.11.2010 г., серия 46 № 000090). «Центр развития ребенка- детский сад № 113» осуществляет образовательную деятельность на основании лицензии регистрационный № 2173 от 28.03.2016 г., серия 46Л01 № 0000332.

    ДОУ — типовое здание, участок озеленен, оснащен навесами, имеет спортивную площадку. Учреждение постоянно работает над укреплением материально технической базы. 

     Здание детского сада двухэтажное, кирпичное, находится в Сеймском округе города Курска. Имеет все виды благоустройства, централизованное отопление, холодное и горячее водоснабжение, канализацию.

       В ДОУ функционируют физкультурный и музыкальный залы, методический кабинет, изостудия, кабинет педагога-психолога, физиотерапевтический кабинет, кабинет для индивидуальных занятий детей с учителем — логопедом.

    В МБДОУ «Центр развития ребенка — детский сад №113» функционируют 9 групп общеразвивающей направленности детей, 1 группы компенсирующей и 3 группа комбинированной направленности детей.

    В  дошкольном учреждении   создана личностно-ориентированная модель общения, способствующая социально-личностному развитию и эмоциональному раскрепощению каждого ребенка, раскрытию его творческого потенциала, а использование разнообразных форм и методов работы с детьми позволяет достигать достаточно высоких результатов в воспитании и развитии детей, посещающих детский сад.

Главная

Рейтинг:   / 22

Подробности

Просмотров: 82642

Любой родитель желает, чтобы его ребёнок рос здоровым, крепким, общительным и веселым. Поэтому правильное воспитание требует много времени, сил и знаний.

Трудно переоценить значение детского сада в жизни человека, ведь кроме обучения под руководством педагогов ребенок получает бесценные навыки коммуникации в общении, играх со сверстниками.

МБДОУ «Центр развития ребенка — детский сад № 113» открыт в 1985 году. С 1985 по 2005 год находился в ведомстве ЗАО «Курскрезинотехника».

С августа 2005 года Учредителем является Администрация города Курска, комитет образования города Курска.

Руководитель Учреждения Холодова Галина Алексеевна — творческий, грамотный, высококвалифицированный педагог, умеющий организовать деятельность дошкольного образовательного учреждения на высоком профессиональном уровне.

Место нахождения Учреждения (юридический и фактический адрес): Российская Федерация, Курская область, 305018, город Курск, ул. Черняховского, д. 26. Телефон: (4712) 37-10-99., e-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра., интернет-адрес: https://детсад113курск.рф.

Учреждение создано на основании приказа комитета образования города Курска от 02.08.2005 года № 487 с наименованием: муниципальное дошкольное образовательное учреждение «Центр развития ребенка – детский сад № 113», переименовано приказом комитета образования города Курска от «30» ноября 2011 года № 1305 в муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Центр развития ребенка – детский сад № 113».

Полное наименование – муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Центр развития ребенка – детский сад № 113».

Сокращенное наименование – МБДОУ «Центр развития ребенка — детский сад № 113».

Тип муниципального учреждения – бюджетное.

В ноябре 2010 года детский сад прошел аккредитацию и подтвердил государственный статус «дошкольное образовательное учреждение «Центр развития ребенка – детский сад» 1-я категория (Свидетельство о государственной аккредитации, регистрационный № 216 от 01.11.2010 г., серия 46 № 000090). МБДОУ « Центр развития ребенка – детский сад № 113» осуществляет образовательную деятельность на основании лицензии регистрационный № 2173 от 28.03.2016 г., серия 46Л01 № 0000332.

Форма обучения — очная

Уровень общего образования — дошкольное образование

Язык обучения — образование в дошкольном учреждении осуществляется на русском языке.

Нормативные сроки обучения — 5 лет (до поступления в школу).

Численность обучающихся — 334.

В МБДОУ «Центр развития ребенка — детский сад № 113» функционируют: восемь групп общеразвивающей направленности, три группы комбинированной направленности, одна группа компенсирующей направленности.

Мы работаем с детьми и рады встрече со всеми, кто заинтересован в вопросах развития детей, кто готов сотрудничать с нами! 

Адрес МБДОУ «Центр развития ребенка — детский сад № 113»

305018, г. Курск, ул. Черняховского, д. 26

Телефон: 8 (4712) 37-10-99 

E-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Интернет-адрес: https://www.detsad113kursk.ru

или набираете в поисковой строке любого интернет-браузера детсад113курск.рф

      Полезные ссылки

Сотрудничество со школой № 29

Рейтинг:   / 0

Подробности

Просмотров: 7

«Школьное обучение никогда не начинается с пустого места, а всегда опирается на определенную стадию развития, проделанную                      ребенком».                                                                                                                                                                                                                                                                     Л. С. Выготский

Наш детский сад № 113 уже не первый год взаимодействует со школой № 29, ведь школа и детский сад – два смежных звена в системе образования, между которыми должна существовать преемственность.

Как раз с целью создания единства образовательного пространства в рамках сотрудничества между педагогами детского сада и школы на этой неделе в стенах детского сада прошли два совместных мероприятия.

13 февраля учителя школы № 29 пришли познакомиться с нашими выпускниками из группы № 8 (от 6 до 7 лет). Воспитатели Оксана Николаевна Петракова и Лариса Александровна Быканова вместе со своими воспитанниками показали интегрированную познавательную образовательную деятельность для своих будущих учителей.

Ребята, путешествуя по материкам, показали гостям свои знания об окружающем мире. Выполняя большое количество заданий, воспитанники проявили свои умения в счете, делении слов на слоги и ориентировании в пространстве. Восторг испытали все ребята от опытно-исследовательской деятельности, ведь такая работа позволяет практически и наглядно увидеть и понять причину, почему пингвин выходит сухим из воды, или почему айсберг не тонет.

          

ШКОЛА СОТРУДНИЧЕСТВА С СЕМЬЯМИ «ДРУЖНАЯ СЕМЬЯ». ЯНВАРЬ

Рейтинг:   / 0

Подробности

Просмотров: 10

Миллионы людей живут на нашей огромной планете. Все люди разные, и жизнь у каждого из них тоже разная: у всех свои проблемы и радости, достижения и удачи.

Но всех объединяет то, что все родились людьми, всем дана жизнь, одна планета с одними и теми же красками вокруг. Но как люди распорядятся в течение жизни этими красками, зависит от них самих.

30 января 2020 г. в нашем детском саду прошла очередная в этом учебном году встреча родителей в Школе сотрудничества с семьями воспитанников «Дружная семья», целью которой организаторы (педагоги ДОУ) ставят оказание практической помощи взрослым (мамам и папам) в общении со своими детьми, а также зарождение новых семейных традиций.

Это мероприятие было организовано в форме игрового практикума на тему «Раскрасим мир в цвета улыбкой».

Педагоги (педагог-психолог Лариса Николаевна, ПДО по ИЗО Маргарита Васильевна, воспитатели группы № 5 Юлия Владимировна и Галина Ильинишна и группы № 3 Ольга Владимировна под руководством старшего воспитателя Татьяны Александровны и заместителя заведующего по УВР Ольги Анатольевны) показали родителям, как развивать творчество детей в игре с опорой на положительные эмоции.

Родители, объединившись в три команды, рисовали тремя основными красками, которые подарила нам природа: красным, желтым и синим. Применив смекалку и фантазию, умело смешивали каски на палитре. 

Мы очень надеемся, что каждый из присутствующих на мероприятии возьмет на заметку что-то новое и интересное для себя и своего ребенка.

Воспитывайте, развивайте, учите, а главное – любите и берегите своих детей!

Они – наше будущее!

Мы сами творцы своей жизни. Мы сами рисуем свой мир, а потом раскрашиваем его так, как чувствуем.

Никогда не говорите «У меня всё плохо», потому что слова въедаются в нашу жизнь так, как едкие чернила въедаются в страницы книги… И если мы сами не добавим красок в серые будни, то бессмысленно ждать, что это сделает кто-то за вас.

Руководство. Педагогический (научно-педагогический) состав

Рейтинг:   / 2

Подробности

Просмотров: 2071

ЗАВЕДУЮЩИЙ МБДОУ «Центр развития ребенка — детский сад № 113»

ХОЛОДОВА ГАЛИНА АЛЕКСЕЕВНА— образование высшее профессиональное

Окончила Курский государственный педагогический институт по специальности «Педагогика и психология»,

Курский государственный университет «Менеджмент в образовании».

Общий стаж педагогической деятельности — 27 лет.

Стаж работы в данной должности — 5 лет.

Курсы повышения квалификации при ОГОУ ДПО КИНПО (ПК и ПП) СОО г. Курска:

— 2016 год ОГБУ ДПО КИРО «Управление дошкольной образовательной организацией»

График

работы заведующего дошкольным образовательным учреждением

Понедельник                                 09.00 — 18.00

Вторник                                         09.00 — 18.00

Среда                                             09.00 — 18.00

Четверг                                          09.00 — 18.00 

Пятница                                         09.00 — 18.00

Приемный день по вопросам  постановки на очередь в дошкольное учреждение:

Вторник                                         10.00 — 16.00

                            перерыв              13.00 — 14.00

Контактные телефоны:   37-10-99       8-910-213-33-37

e-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.  

       ЗАМЕСТИТЕЛЬ ЗАВЕДУЮЩЕГО ПО УЧЕБНО — ВОСПИТАТЕЛЬНОЙ РАБОТЕ ДОШКОЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ 

ЛЕОНОВА ОЛЬГА АНАТОЛЬЕВНА — образование высшее профессиональное.

Окончила Курский государственный педагогический институт по специальности «Учитель начальных классов»,

Курский государственный университет «Менеджмент в образовании».

Общий стаж педагогической деятельности — 17 лет.

Стаж работы в данной должности — 4 года.

Курсы повышения квалификации при ОГОУ ДПО КИНПО (ПК и ПП) СОО г. Курска:

— 2015 год по программе: «Повышение квалификации руководящих кадров системы дошкольного образования на основе лучших моделей дошкольного образования, обеспечивающих доступность дошкольного образования для всех детей, включая модели раннего развития детей»

 График

работы заместителями заведующего по УВР дошкольным учреждением

Понедельник                        09.00 — 18.00

Вторник                                09.00 — 18.00

Среда                                    09.00 — 18.00

Четверг                                 09.00 — 18.00 

Пятница                                09.00 — 18.00

Контактные телефоны:  37-10-99

e-mail:  Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.«>

ЗАМЕСТИТЕЛЬ ЗАВЕДУЮЩЕГО ПО АДМИНИСТРАТИВНО — ХОЗЯЙСТВЕННОЙ РАБОТЕ ДОШКОЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ

КОЛЧЕВА ТАТЬЯНА СЕРГЕЕВНА — образование среднее профессиональное.  Всесоюзный заочный финансовый техникум Министерства финансов СССР по специальности «финансист».

Общий стаж работы  в учреждении — 47 лет.  

Стаж работы в данной должности — 33 года.  С 1999 года Заслуженный ветеран труда.

Имеет сертификаты и квалификационные удостоверения:

— по программе «Управление государственными и муниципальными закупками»;

— об обучении по программе пожарно-технического минимума для лиц. ответственных за пожарную

безопасность учреждений образования;

— по проверке знаний требований охраны труда;

— о проверке знаний технической эксплуатации тепловых энергоустановок и ПТБ.

Награждена Почетной грамотой Министерства науки и образования РФ.

 График 

работы заместителя заведующего по административно — хозяйственной работе

Понедельник                   09.00-18.00

Вторник                           09.00-18.00

Среда                               09.00-18.00

Четверг                            09.00-18.00

Пятница                           09.00-18.00

Контактные телефоны: 37-10-99       8-910-215-23-53  

e-mail:Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

 СВЕДЕНИЯ О ПЕДАГОГИЧЕСКИХ КАДРАХ

Структура и органы управления образовательной организацией

Рейтинг:   / 0

Подробности

Просмотров: 2984

Структура и органы управления образовательной организацией

Управление Учреждением осуществляется в соответствии с Уставом муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения «Центр развития ребенка — детский сад № 113» на принципах единоначалия и самоуправления.

Формами самоуправления Учреждения являются:

• Педагогический совет
• Общее собрание работников
• Родительский комитет

Педагогический совет является постоянно действующим  коллегиональным органом управления Учреждением, осуществляющим решение вопросов реализации , развития и совершенствование образовательной деятельности и воспитательной работы Учреждения.

В состав педагогического совета входят штатные руководители, педагогические работники, работающие в Учреждении на основании трудового договора. Для руководства и осуществления деятельности педагогического совета избирается председатель, заместитель прдседателя и секретарь. Педагогический совет созывается по мере необходимости , но не реже четырех раз в году. Решение педагогического совета считается правомерным, если за него проголосовало более половины присутствующих. Деятельность педагогического совета регламентируется Положением о педагогическом совете.

Компетенция педагогического совета:

• разрабатывает образовательные программы в соответствии с Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», федеральным государственным образовательным стандартом дошкольного образования;
•  определяет формы обучения по дополнительным общеразвивающим программам;
• определяет учебные издания, используемые при реализации образовательных программ дошкольного образования;
• утверждает рабочие программы;
• разрабатывает, принимает и вносит на утверждение заведующему Учреждением локальные нормативные акты, регулирующие образовательные отношения по основным вопросам организации и осуществления образовательной деятельности Учреждения, правила приема обучающихся, режим занятий обучающихся;
• принимает решение о ведении платной образовательной деятельности по конкретным образовательным программам;
• внедряет в практику работы Учреждения достижения педагогической науки и передового педагогического опыта;
• способствует внедрению в образовательный процесс современных мультимедийных средств и информационных технологий; 
• заслушивает отчеты ответственных лиц о результатах контрольных мероприятий по организации образовательной деятельности, мониторингу качества образования.

Общее собрание работников Учреждения

Общее собрание  работников (далее – «Общее собрание») является высшим постоянно действующим коллегиальным органом управления Учреждения, в состав которого входят все работники Учреждения, состоящие в трудовых отношениях на основе трудового договора.

Для руководства и осуществления текущей деятельности общего собрания работников Учреждения из его состава открытым голосованием избираются председатель, заместитель председателя и секретарь сроком на один календарный год.

Общее собрания работников Учреждения собирается по мере необходимости, но не реже двух раз в год.

Деятельность общего собрания работников Учреждения регламентируется Положением об общем собрании работников Учреждения

Компетенция общего собрания работников Учреждения:

• взаимодействует с заведующим Учреждением по вопросам регулирования трудовых отношений;
• принимает и направляет на утверждение локальные нормативные акты Учреждения, регулирующие отношения трудового коллектива, включая правила внутреннего трудового распорядка, инструкции по охране труда, Положение о комиссии по охране труда, Положение о социальной поддержке работников Учреждения;
• вправе инициировать создание в Учреждении комиссии по трудовым спорам для рассмотрения индивидуальных трудовых споров;
• принимает решение о путях рассмотрения коллективных трудовых споров;
• разрабатывает и принимает локальные нормативные акты  Учреждения с последующим направлением на утверждение заведующему, Положение об общем собрании работников Учреждения, о педагогическом совете, Программу развития Учреждения ;
• обсуждает вопросы сотояния трудовой дисциплины в Учреждении;

Родительский комитет:

Родительский комитет избирается из числа представителей родителей (законных представителей) на общем собрании родителей Учреждения простым большинством голосов сроком на 3 года. Норма представительства — один человек от каждой группы Учреждения.

Родительский комитет подотчетен общему собранию родителей (законных представителей) Учреждения. Из состава родительского комитета избирается председатель и секретарь, который ведет протоколы его заседаний. Деятельность родительского комитета регламентируется Положением о родительском комитете Учреждения. Заседания родительского комитета проводятся по мере необходимости, но не реже 4 раз в году. Заседание родительского комитета считается правомочным, если на нем присутствует более половины его членов. Решение родительского комитета считается принятым, если за принятие  проголосовало более половины присутствующих. Решения принимаются открытым голосованием. В случае равенства голосов решающим является голос председателя родительского комитета.

О принятом решении родительский комитет должен поставить в известность заведующего Учреждением.

Компетенция родительского комитета:

• принимает участие в обсуждении и решении вопросов по организации и совершенствованию образовательной деятельности в Учреждении;
• содействует сотрудничеству семьи и Учреждения в вопросах организации обучения и воспитания;
• привлекает родителей ( законных представителей) к активному участию в жизни Учреждения, информирует о деятельности Учреждения;
• привлечение родительской общественности к активному участию в жизни Учреждения;
• вправе вести работу по привлечению добровольных (благотворительных) пожертвований и целевых взносов для обеспечения деятельности Учреждения ;
• осуществлять постоянную связь с родительскими комитетами групп;

Управление Учреждением осуществляет заведующий МБДОУ «Центр развития ребенка – детский сад № 113» Холодова Галина Алексеевна, которая действует от имени Учреждения, представляя его во всех учреждениях и организациях:

Компетенция заведующего Учреждением:

Осуществляет руководство всей деятельностью Учреждения:

• административной;
• организационно — хозяйственной;
• финансово-экономической;
• образовательной;
• воспитательной;
• медицинской; 

в соответствии с законодательными  и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Курской области, муниципальными правовыми актами города Курска, Уставом Учреждения, коллективным договором, соглашениями, локальными актами Учреждения, трудовым договором, должностной инструкцией.

• обеспечивает эффективность деятельности Учреждения и его структурных подразделений, постоянную работу над повышением качества предоставляемых Учреждением  услуг;
  • обеспечивает своевременное и качественное выполнение Учреждением законодательных и иных нормативных правовых актов;
  • распоряжается имуществом Учреждения в пределах прав, предоставленных договором между Учредителем и Учреждением;
  • в соответствии с трудовым законодательством принимает на работу и увольняет сотрудников ДОУ, осуществляет расстановку кадров, поощряет работников Учреждения, налагает взыскание; несет ответственность за уровень их квалификации;
  • несет ответственность за деятельность Учреждения перед Учредителем;
  • издает приказы, распоряжения, регламентирующие деятельность ДОУ в рамках своей компетентности.

Наименование структурных подразделений (органов управления) — Структурные подразделения отсутствуют

Руководители структурных подразделений — Структурные подразделения отсутствуют

Места нахождения структурных подразделений — Структурные подразделения отсутствуют

Адреса официальных сайтов в сети «Интернет» структурных подразделений —  Структурные подразделения отсутствуют

Адреса электронной почты структурных подразделений — Структурные подразделения отсутствуют

Сведения о наличии положений о структурных подразделениях — Структурные подразделения отсутствуют

Положение о педагогическом совете

Положение об общем собрании работников учреждения

Положение о родительском комитете